22. sportske igre Sindikata – prva najava
Nakon duže pauze i odgoda uzrokovanih COVID-19 pandemijom, Sindikat organizira 22. sportske igre članova Sindikata u Rovinju, Resort Amarin, u terminu od 25. do 29. svibnja
Nakon duže pauze i odgoda uzrokovanih COVID-19 pandemijom, Sindikat organizira 22. sportske igre članova Sindikata u Rovinju, Resort Amarin, u terminu od 25. do 29. svibnja
Što nacrt novog Zakona o znanstvenoj djelatnosti i visokom obrazovanju (verzija ožujak, 2022.) predviđa kao najvažnije promjene, što se nije uredilo ili zahvatilo cjelovito, osobito u pitanjima koja imaju najveće značenje za Sindikat, ali i akademsku zajednicu i društvo u cjelini.
Vlada nije prihvatila racionalnu ponudu sindikata. Predlaže osiromašenje svojih zaposlenika ponudom povećanja plaće od 1,3 posto, dok cijene rastu 6,3 posto.
Zbog rata u Ukrajini sindikati su predložili povećanje plaća od 4 posto od prvog travnja, dok bi o preostalim povećanjima započeli razgovore sredinom svibnja, nakon što budu jasnije posljedice krize po gospodarstvo i državni proračun
Svim članicama Sindikata i djelatnicama u sustavu obrazovanja želimo sretan 8. ožujka, Međunarodni dan žena!
Najveće svjetske i europske sindikalne organizacije ITUC i ETUC (čije članice su i Matica hrvatskih sindikata i ETUCE) pokrenule su zajednički fond solidarnosti za pomoć Ukrajini.
Ističući solidarnost s nastavnicima, studentima i narodom Ukrajine, prenosimo zajedničku izjavu ETUCE-a i Education Internationala o ruskoj invaziji na tu zemlju
Sindikati traže povećanje plaće koje bi pratilo rast plaća u privredi, a Vlada nudi neprihvatljivo niskih 1 posto. Cilj pregovora joj očito nije zaštita cijene rada i društvenog položaja zaposlenih u javnim službama
8. veljače u Saboru je održana sjednica Nacionalnog vijeća za praćenje provedbe Strategije suzbijanja korupcije na temu nepravilnosti u radu Hrvatskog veterinarskog instituta (HVI), na kojoj su sudjelovali i predstavnici NSZVO-a
Vlada RH je konačno iznijela ponudu za rast plaća u 2022. Ona je neprihvatljiva jer bi značila pad kupovne moći zaposlenih u javnim službama od cca 3 do 4 posto