Kroflin za VL: Na dvije stranice uredbe poslali smo 15 stranica očitovanja

Prije samog prosvjeda koji Sindikat znanosti organizira sa Sindikatom Preporod, glavni tajnik Matija Kroflin dao je intervju za Večernji list

Intervju glavnog tajnika Matije Kroflina za Globus

GLOBUS, 7.2.2024. – U razgovoru s Borisom Orešićem, glavni tajnik Sindikata znanosti navodi glavne razloge za prosvjed zaposlenika u znanosti i visokom obrazovanju, kao i općeg nezadovoljstva ponuđenim novim sustavom koeficijenata

Za ovakvo stanje s koeficijentima najodgovornije je Ministarstvo znanosti

Ministar Fuchs nije osigurao primjerenu poziciju obrazovanja i znanosti unutar novog sustava koeficijenata, istaknuto je na zajedničkoj konferenciji za medije Sindikata znanosti i Sindikata Preporod

Još uvijek ništa od cjelovite uredbe, Sindikat nezadovoljan

Održan je sastanak 22. siječnja. Proces donošenja Zakona nije transparentan, sindikati nisu dovoljno uključeni, a njihovi argumenti nisu uvaženi

‘Matija Kroflin zna kako će dići tlak premijeru’

VL. 12.1.2024. – Plaće se moraju uspoređivati jer su one odraz društvene vrijednosti, a mi umjesto transparentne ljestvice imamo sustav u kojem se sve rješava izravno s premijerom, piše Boris Beck

Još ne znamo konkretan učinak Zakona na plaće naših članova, to je ključno

Uredbe koje idu uz Zakon o plaćama trebaju osigurati snažniji rast plaća. To nije bitno samo za naš sustav, već i za rast BDP-a, gdje je udio rada pao na povijesno najnižu razinu. Takva politika, ako se nastavi, mogla bi nas odvesti u recesiju

Kroflin: Ako razgovori o uredbama ne budu išli dobro, stvarat ćemo pritiske

N1, 24.10.2023. – Glavni tajnik govorio je detaljnije o razlozima potpisivanja Dodatka III, o tome što će sindikat raditi u narednom razdoblju i s kojim rastom plaća asistenata bi bio zadovoljan

Rast osnovice od 3 posto nije dovoljan! Ako želi funkcionalne javne servise, Vlada će morati uložiti više

U mreži Prvog, 10.10.2023. – Rast plaća u znanosti mora biti ravnomjerno raspoređen, a zaposlenici na ključnim mjestima primjereno plaćeni kako bi se u sustavu moglo zadržati najbolje studente

Plaće u javnom sektoru nisu konkurentne, to je loše za društvo

N1, 3.10.2023. – Neadekvatan rast plaća uzrokuje probleme u organizaciji i održivosti sustava, privlačenju i zadržavanju mladih, obnovi nastavnog i znanstvenog kadra.

Sindikat će na sve načine spriječiti daljnje zanemarivanje ljudi u sustavu

Proračun se rekordno puni i trenutak je za ozbiljniji rast plaća. U znanosti i visokom obrazovanju one su nekonkurentne plaćama u privredi, a poseban problem je pozicija mladih koji ulaze u sustav

Arhiva novosti

Siječanj Veljača Ožujak Travanj Svibanj Lipanj Srpanj Kolovoz Rujan Listopad Studeni Prosinac
Prednosti članstva